YÖNETİM VE ORGANİZASYON I - Deneme Sınavı - 15

Muhasebe bilgileri "işletmenin dili" olarak betimlenmektedir. 

Doğru yanıt B'dir.

Bürokratik denetim bağlamında temel olarak üç farklı denetim türünün varlığından söz edilmektedir. Bu
türler, denetim sürecinin zaman odağıyla ilgili olarak farklılaşmaktadırlar.

Doğru yanıt C' dir.

İşletmeler için bir planlama ve aynı zamanda da denetim aracı olarak ele alınabilen bütçe ve bütçelemenin bazı temel amaçları;
• Beklentilerin resmi olarak ifade edilmesi ve paylaşılması,
• Üst yönetim tarafından seçilen hedeflerin, alt kademelere de nüfuz etmesi,
• Alt kademelerde yer alan çalışanların koordine edilmesi,
• İşletme çalışanlarına, işletmenin kendilerinden ne beklediğinin açık bir şekilde ifade edilmesi,
• Çalışanların bütçe hedefleri doğrultusunda motive olmalarının sağlanması şeklinde özetlenebilir
(Haftacı, 2007: 2).

Doğru yanıt D'dir.

Yöneticiler TDBG yaklaşımında dört temel soruyu cevaplandırmaya çalışmaktadırlar.
Bu sorular;
• Müşteriler bizi nasıl görüyor?
• Hangi açılardan içsel süreçlerimizi geliştirmeliyiz?
• Gelişim ve değer yaratma açısından sürdürülebilir bir konumda mıyız?
• Sermayedarlar tarafından nasıl algılanıyoruz? şeklindedir (Koçel, 2010)

Doğru yanıt E'dir.

Doğru cevap A şıkkıdır. Genel emirler, örgütün tamamı için verilen emirlerdir.

Doğru cevap B şıkkıdır. Özel emirler, örgütün belli bir kısmını veya belli işleri esas alan emirlerdir.

Doğru cevap C şıkkıdır. Kesin talimat içeren emirlerin yapılmama ihtimali yoktur. Çünkü kesindir.

Doğru cevap D şıkkıdır. Kesin talimat içermeyen emirlerde, yönlendirme veya tavsiye niteliği öne çıkmaktadır.

Doğru cevap E şıkkıdır. Sözlü emirler, yöneticiler ile astlar arsında anında gerçekleştiği için zaman açısından verimlilik sağlar.

Doğru cevap A şıkkıdır. Genel emirlerde, hiyerarşik olarak bir ayırım gözetilmez.

Doğru cevap B şıkkıdır. İçsel faktörlerin iş tatmini ile ilgili olduğunu, dışsal faktörlerin de iş tatminsizliğiyle ilgili olduğunu ileri süren teori Herzberg'in çift faktör teorisidir.

Doğru cevap C şıkkıdır. Maslow'a göre kişinin sevgi, ait olma, kabul edilmişlik ve arkadaşlık ihtiyaçları sosyal ihtiyaçlardır.

Doğru cevap D şıkkıdır. Maslow'a göre kişinin yeme, içme, barınma ve diğer psikolojik ihtiyaçları fizyolojik ihtiyaçlardır.

Doğru cevap E şıkkıdır. Maslow'a göre, kişinin kabiliyetleri doğrultusunda ortaya çıkabilecek insanı ortaya çıkartma isteği kendini gerçekleştirme ihtiyacıdır.

Otokratik yöneltme anlayışının sakıncalarından bir tanesi, astların karar alma becerilerini geliştirmemesidir.

Emir. karmaşık ve uzun değilse, bu durumda sözlü emir verilmesi daha uygundur.

İyi bir emrin taşıması gereken özelliklerden biri de sıklıkla değiştirilmemesidir.

Etkin bir yöneltmenin yerine getirilmesi için yöneticilerin dikkat etmeleri gereken kurallardan biri de çalışanları ve örgüt arasında pbjektif olmalarıdır.

Maslow tarafından geliştirilen ihtiyaçlar hiyerarşisi teorisi, geleneksel motivasyon teorileri arasında yer alır.

Motivasyon teorilerinden X ve Y teorisi McGregor tarafından geliştirilmiştir.