YÖNETİM BİLİMİ II

Bireylerin yaşadıkları dünyayı anlamlandırmak için farkında olmadan kullandıkları paylaşılmış anlam ve anlayış kalıplarının dil, semboller ve çeşitli eserler aracılığıyla aktarıldığı bütüncül bir yapıyı temsil eden olgu aşağıdakilerden hangisidir?

H1N1 (domuz gribi) salgını ve Sars Virüsü aşağıdaki kriz türlerinden hangisine örnektir?

Alacağı değerler yöneticiler tarafından belirlenen değişkenlere ne ad verilir?

Örgüt kültürünün üst yönetimin çabalarıyla değiştirilmesi sürecinde dikkat edilmesi gereken hususlarla ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?

1986 yılında yazdığı ve örgütlerde değişim fikrini işlediği “Krizden Çıkış” isimli kitabında kalite yönetimine ilişkin 14 ilkeyi ortaya koyan ve II. Dünya Savaşı’nın yıkıntılarından s­ilki­nerek ayağa kalkmaya çalışan Japonlara “Beni­ d­inler ve söylediklerimi uygularsanız siz Japonlar beş yıl içerisinde Ameri­kalıların düzeyi­ne ulaşırsınız. Beş yıl daha uygulamaya devam edersen­iz Amerikalılar si­ze yet­işmeye çabalar." diyen yönetim bilimci aşağıdakilerden hangisidir?

Aşağıdakilerden hangisi Robert Kaplan ve David Norton tarafından 1990’lı yıllarda geliştirilen performans yönetimi modelidir?

Aşağıdakilerden hangisi değişime uyum sağlamak için örgütlerde geliştirilen yeni anlayışları ifade eden kavramlardan biri değildir?

Aşağıdaki örgütsel değişmenin önündeki engellerden hangisi psikolojik sebepler içinde yer alır?

Önceden düşünülmeyen değişikliklerin kendiliğinden ortaya çıkışını betimleyen değişim türü aşağıdakilerden hangisidir?

Aşağıdakilerden hangisi bir afetin krize dönüşmesinin temel koşuludur?

Radikal yeniliklerle ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?

Kültürün değişmeme özelliği aşağıdaki hangi eğilimin doğal sonucudur?

1942 yılında yayımlanan “Kapitalizm, Sosyalizm ve Demokrasi” isimli kitabında girişimcilerin yenilikçi çabalarının ekonomik kalkınmanın en temel itici güçlerinden biri olduğunu ileri süren iktisatçı aşağıdakilerden hangisidir?

Aşağıdaki yenilik kaynaklarından hangisi Drucker’a göre ­ örgütün ya da örgütün faaliyet gösterdiği­ sektörün içsel yenilik kaynaklarından biri değildir?

II. Kurucu sahip olduğu iş fikri vizyonunu paylaşan bireyleri bir araya getirir.

III. İşletme büyüdükçe yeni çalışanlar yapıya katılır. Bu kişilere kurucunun ve işletmenin vizyonu aktarılır.

IV. Kurucu yeni bir iş fikriyle ortaya çıkar.

II. Örgütün uzun dönemde yaşamını sürdürebilmesi, ancak rekabet üstünlüğü sağlayacak i­şler ve faali­yetlerle mümkündür.

III. Örgüt, uzun dönemde başarılı olmak için kendisini tehdit eden çevresel faktörleri

anali­z ederek onları bertaraf edecek önlemler alır.

Aşağıdakilerden hangisi kriz iletişim planının ve uygulamasının temel prensiplerinden biri değildir?

Aşağıdakilerden hangisi bir krizde karar alma sürecindeki ilk adımdır?

Bir ürünü oluşturan unsurların birinde ya da birkaçında yapılan değişiklere ne ad verilir?

Aşağıdakilerden hangisi örgütlerde değişimin amaçlarından biri değildir?