Aof Panel

Soru 1

Aşağıdakilerden hangisi örgüt ve örgütleme kavramlarıyla ilgili yanlış bir bilgidir?

Soru 2

Bireylerin sosyalleşme ihtiyaçlarının dışa vurduğu örgüt tipi aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 3

Aşağıdaki örgütlerden hangisi Birincil örgüt kapsamına girmektedir?

Soru 4

TEMA (Türkiye Erozyonla Mücadele, Ağaçlandırma ve Doğal Varlıkları Koruma Vakfı) hangi örgüt tipi içinde yer almaktadır?

Soru 5

Bir işin yapılabilmesi için üstün asta doğrudan emir verebilme yetkisi aşağıdakilerden hangisini ifade etmektedir?

Soru 6

İnsan kaynakları yöneticisinin halkla ilişkiler uzmanı üzerinde kendi alanıyla ilgili olarak kullandığı yetki aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 7

I. İş

II. Yetki

III. Sorumluluk

IV. Verilecek Ücret

Mevki veya kadro kavramı yukarıda belirtilen kavramlardan hangilerini bütünleştirir?

Soru 8

Örgütleme sürecinde alt kademeler oluşturulurken ve astlar bu kademelerde çalışmak üzere görevlendirilirken örgütün
genel amacının farkında olmalarının sağlanması hangi örgütleme ilkesini ifade eder?

Soru 9

Bir üstün etkili olarak yönetebileceği ast sayısı olarak tanımlanan örgütleme ilkesi aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 10

Bireysel veya toplumsal bir gereksinimi karşılamak üzere yapılması gereken bir işin belli başlı parçalara ayrılarak ayrı birimler veya bireyler tarafından yapılması sürecini en iyi tanımlayan kavram aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 11

I. Örgütün meydana gelmesi için en az bir birey olması gerekir.

II. Örgütler sınırları belli olmayan yapılardır.

III. Örgütü oluşturan bireylerin ortak bir amaçları vardır.

IV. Örgütü oluşturan bireyler işbirlikçi bir şekilde çalışırlar.

Yukarıda örgüt ile ilgili verilen özelliklerden hangileri doğrudur?

Soru 12

Aşağıdakilerden hangisi örgütleme süreci içerisinde yer alan etkinliklerden biri değildir?

Soru 13

Memleketlerinden uzakta yaşayan insanların birbirleriyle birlikte olmak ve sosyal gereksinimlerini gidermek üzere oluşturdukları örgütler aşağıdaki örgüt türlerinden hangisi kapsamında yer alır?

Soru 14

Mal üretimine dayalı olarak hizmet veren bir örgütte üretim birim tasarladığı bir ürünün pazardaki karşılığını arttırmak üzere pazarlama uzmanlarını toplantılarına dahil etmekte ve onların görüşlerine başvurmaktadır. Bu örnekte kullanılan yetki türü aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 15

Bir şirketin AR-GE biriminden bu yılın sonuna kadar pazara sürülmesi beklenen ve katma değer yaratacak yenilikçi bir ürün geliştirilmesi beklenmektedir. Ancak AR-GE birimine ayrılan kaynağın oldukça kısıtlı olduğu bu örgütte, AR-GE birimi yöneticilerinin kendi birimlerine personel ve kaynak sağlama konusunda herhangi bir yetkileri bulunmamaktadır. Bu örnekte yetki devri sürecinin hangi aşaması gözden kaçırılmaktadır?

Soru 16

I. Yapılacak iş

II. Kullanılacak yetki

III. Bireysel yeterlikler

IV. İşe ilişkin sorumluluk

V. Kararlara katılım hakkı

Yukarıda verilenlerden hangileri mevki kavramı içerisinde yer alan öğelerdendir?

Soru 17

I. Yapılması gereken işlerin karmaşık ve değişken olması

II. Tüm astların tek bir merkezde toplanmış olması

III. İş yapma prosedürlerinin esnek olması

IV. Astların yeteneklerinin oldukça gelişmiş olması

Yukarıda verilen durumlardan hangileri yönetim alanının dar olmasını gerektiren durumlar arasında yer almaktadır?

Soru 18

Bir örgütteki insan kaynaklarının hem bağlı bulundukları işlevsel birim hem de değişkenlik gösterebilen projeler temelinde bölümlendirilmesi aşağıdaki bölümlendirme yaklaşımlarından hangisine işaret etmektedir?

Soru 19

I. Bölümler arası farklılıklar azalmaktadır.

II. Örgüt içerisinde koordinasyon gereksinimi ortadan kalkmaktadır.

III. Örgüt yapısının daha esnek bir hal alması gerekmektedir.

IV. Biçimsel olmayan örgütsel yapılar ön plana çıkmaktadır.

Yukarıdakilerden hangileri çevresel belirsizliğin örgüt yapısı üzerindeki etkilerine ilişkin doğru bilgiler içermektedir?

Soru 20

İki veya daha fazla bireyden oluşan, bu bireylerin ortak bir amaç etrafında iş birlikçi bir şekilde çalıştıkları, sınırları ve yapısı belli, bir bütün olarak ifade edilen kavram aşağıdakilerden hangisidir?

YÖNETİM BİLİMİ I