YAŞLILARDA DAVRANIŞ SORUNLARI VE UYUM

Bu bireyin mesleği öğretmenliktir.

Bilişsel üretkenliğin azalması söz konusu nedenlerden birisi olarak ileri sürülemez.

Yaşlı çalışanların üretime katılımı engellenir.

Statü

İleri düzey görevler

Yaşlıları aşamalı olarak işten uzaklaştırma

Yeniden yönelim evresinde bireyle kendilerine uygun emeklilik rolleri seçerler.

Vedalaşmaya odaklanma

Çiftler birbirinin özel alanına müdahale etme olanağı bulmaktadır.

Olgun bir kişilik tipinde olması

Kariyer bireyin mesleki kararlarını, mesleki eğitimlerini, iş deneyimlerini, terfilerini, iş değişikliklerini, boş zaman etkinliklerini, hobilerini,
emeklilik sonrası çalışma yaşamını ve toplum yararına gerçekleştirdiği gönüllü faaliyetleri içerir. Doğru cevap A'dır.

Toplumsal yaşamda her birey adı, cinsiyeti ve diğer kimlik bilgilerinin yanında genellikle mesleğini ya da ne iş yaptığını da söylemektedir. Buna bağlı olarak etrafımızdaki bireylerin kendilerini tanımlarken doktorum, esnafım, sanayide çalışıyorum gibi sıfatlar kullandıkları görülmektedir. Çünkü yetişkin bireyler iş ve meslekleri aracılığı ile toplumla ve dünyayla bağ kurmaktadırlar. İş ve meslek yaşamında bireylerin aldıkları görevler ve gerçekleştirdikleri hizmetler çoğunlukla benimsedikleri değerleri yansıtmakta ve bireyin kim olduğu
hakkında bilgi vermektedir. Doğru cevap B'dir.

Yaşlılık dönemi yeni bir şey öğrenmek için elverişli bir dönem değildir.

Yaşlı çalışanlara karşı diğer çalışanların tutumları değişir.

Yetkilerinin azaltılması yaşlı bireyi olumsuz etkileyebilir.

Erken emeklilik daha çok  kadınlar arasında görülmektedir.

Yaşlı bireylerin de tatil ve eğlence istekleri vardır. Doğru cevap C'dir.

Emeklilik çok kısa bir dönem değildir.

Emekliliğin toplum düzeni gelişimi boyutu vardır.

Emekliliğin sanayi toplumuna katkısı vardır.

Emekliliğin sadece bireysel gelişim boyutu değil toplumsal ve sanayi boyutu da vardır vardır.

Toplumda herkes emekli olmak zorunda değildir. Doğru cevap B'dir.

Yasal olarak belli bir çalışma süresinin ardından, çalışmaya devam ederken hastalık, sakatlık ya da ruh sağlığı problemleri nedeniyle erken emekli edilen bireylere malulen emekli denir. Doğru cevap D'dir.

Kimi bireyler emekliliği bir dinlenme ve çalışma yaşamında yapamadıklarını gerçekleştirme fırsatı olarak görmekte, hevesle beklemektedir. Kimileri ise emeklilik dönemi
yaklaştıkça kaygılanmaktadır.

Emeklilik kaygısı yüksek olan bireyler iki konuda endişelenmektedir. Bunlardan biri ilişkiler, diğeri ise sosyal katılımdır.

Kaygı yaşayanlar emeklilik planlarını kolayca yapamazlar.

Kaygı yaşayanlar mevcut kimliklerini kaybetme korkusu yaşar.

Emekliye ayrılmayı geciktiren bir faktördür. Doğru cevap A'dır.

Kararlılık evresi: Bu evrede bireyler gerek sosyal yaşama katılım, gerekse kişisel gelişim açısından rahat edebilecekleri ve doyum sağlayabilecekleri bir düzen kurmuşlardır. Bireyler bu düzeni bir kere oluşturduktan sonra yılarca emekliliğin bu evresinde gelişimlerini devam ettirmektedirler. Kimi bireyler balayı evresinin ardından doğrudan kararlılık evresine geçmektedirler. Doğru cevap A'dır.

Sağlık durumu bozulmuş olan bireyler emeklilik sonrasında boş zaman etkinliklerine katılma, sosyal etkinliklerde bulunma ya da yeni emeklilik rolleri geliştirme gibi süreçlerin dışında kalabilmektedirler. Bu nedenle, biyolojik bozulmaların düzeyi bireyin emeklilik yıllarındaki doyumunu ve uyumunu etkileyen temel faktör olarak görülmektedir. Doğru cevap E'dir.

Her birey emeklilik yıllarını yalnız başına bir pansiyonda geçirmek yerine, mutlu bir evlilik, çocuklar ve torunlardan oluşan geniş bir sevgi çemberi içinde geçirmek istemektedir.

Emeklilik bireylerin eşlerine ve ailelerine daha fazla zaman ayırabildikleri bir dönemdir. Bu dönemde eşlerin birbirleriyle ilişkileri yoğunlaşmaktadır. Çünkü ortak zaman geçirme olanakları çalışma yaşamına oranla fazlasıyla artmıştır. Bu durum mutlu evliliği olan emeklilerin eşleriyle ilişkilerini daha da doyumlu hale getirse de, bazı çiftler arasında çatışmalar yaşanmasına neden olabilmektedir.

Bu dönemde bazı eşlerin birbiriyle olan ilişkileri gelişir.

Emeklilik iyi yönetilmezse boşanmalara sebep olabilir. Doğru cevap E'dir.

Gelirdeki düşüşü çalışma hayatı özlemiyle doğrudan ilişkilidir.

Bireylerin büyük bir çoğunluğu emeklilikte çalışma hayatını özler.

Emekliler birikimlerini paylaşımı için de iş hayatını özlerler.

Betül Mardin birikim paylaşımı açısından emekliliğini iyi değerlendiren biridir.

Emeklilikte çalışma yaşamı özlemi kişiliğe bağlıdır. Doğru cevap A'dır.