Aof Panel

Soru 1

İnsan kaynakları bilgi bankasının kurulması, insan kaynakları fonksiyonlarından hangisine yönelik bir faaliyettir?

Soru 2

Aşağıda verilen ifadelerden hangisi insan kaynakları yönetiminin özelliklerinden biri değildir?

Soru 3

Aşağıdakilerden hangisi insan kaynakları yönetiminde örgütün stratejik yönetim sürecini etkileyen faktörlerden biri değildir?

Soru 4

I. Örgütün Stratejik Amacının Belirlenmesi

II. Stratejik Konumlandırma

III. Stratejik Planların ve Senaryoların Uygulamaya Taşınması

IV. İnsan Kaynakları Yönetimi Stratejilerinin Uygulanması

V. Kritik İnsan Kaynakları Konularının Belirlenmesi

İnsan kaynakları yönetiminde stratejik yaklaşımın benimsenmesi ve yaşama geçirilebilmesi için yukarıdaki işlemler hangi sırayla uygulanmalıdır?

Soru 5

Stratejik planlama birimi örgütün stratejik planını geliştirdiği ve plan hakkında insan kaynakları bölümünü bilgilendirdiği insan kaynakları fonksiyonu ile stratejik yönetim süreci arasındaki uyum düzeyi aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 6

İşletme içi paylaşımları, hedefleri ve değerleri ortaya koyan 5P modeli kavramı aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 7

I. İnsan kaynağı sağlamak

II. Rekabeti ortadan kaldırmak

III. Günlük sorunlar üzerinde yoğunlaşmak

IV. Yöneticilerin katılımını sağlamak

V. Stratejik planları eyleme dönüştürmek

Yukarıda verilenlerden kaç tanesi stratejik insan kaynakları yönetiminin amaçlarındandır?

Soru 8

Aşağıdakilerden hangisi stratejik insan kaynakları planlamasının özelliklerinden biri değildir?

Soru 9

Üretkenlik, kalite ve adaptasyonun temel kriter olduğu, çalışanların iş ve özel yaşamlarında denge gözetilmesinin benimsendiği İK gelişim dönemi aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 10

Aşağıdakilerden hangisi Taylor'un öncülüğünü yaptığı, endüstri devriminin ihtiyaçları ve değerleriyle uyumlu olan ve çalışanların verimliliğinin artırılmasını amaçlayan yönetim yaklaşımıdır?

Soru 11

Aşağıdakilerden hangisi Amerikan İnsan Kaynakları Yönetimi Derneği tarafından belirlenen insan kaynakları fonksiyonuna ilişkin temel alandır?

Soru 12

Aşağıdakilerden hangisi insan kaynakları ile ilgili uygulama alanlarından biri değildir?

Soru 13

İnsan kaynakları yönetimi, bilgi toplumu, postmodern toplum, globalizasyon, iletişim toplumu ve benzeri biçimlerde tanımlanan --------------------- kişi ve örgüt düzeyinde gerçekleştirilebilmesine yönelik çalışmalar gerçekleştirir.

Yukarıdaki boşluğu aşağıdakilerden hangisi en doğru şekilde tamamlar?

Soru 14

Stratejik planlama biriminin örgütün stratejik planını geliştirdiği ve plan hakkında insan kaynakları bölümünü bilgilendirdiği insan kaynakları fonksiyonu ile stratejik yönetim süreci arasındaki uyum düzeyi, aşağıdakilerden hangisinde ifade edilmiştir?

Soru 15

Etkinliklerin nasıl, nerede, ne zaman yer alacağını tanımlayan 5P modeli boyutu aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 16

Aşağıdakilerden hangisi stratejik insan kaynakları yönetiminin amaçlarından biri değildir?

Soru 17

Aşağıdakilerden hangisi İK yönetiminin özelliklerinden biri değildir?

Soru 18

Aşağıdakilerden hangisi stratejik insan kaynakları planlamasının başlıca amaçlarından biridir?

Soru 19

"İşletmeler arasında çeşitli şekillerde ortaya çıkan dayanışma ve kaynak birleştirme faaliyetlerinin genel adı" olarak tanımlanan stratejik yönetimle ilgili kavram aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 20

I. Yeni pazarlara girmek

II. Varlık ve yetenekleri geliştirmek

III. Üretim maliyetlerini düşürmek

IV. Riskleri azaltmak

Yukarıdakilerden hangisi/hangileri işletmelerin işbirliğine gitme nedenleri arasında gösterilebilir?

STRATEJİK YÖNETİM I - Deneme Sınavı - 17