Aof Panel

Soru 1

Kaliteden tüm çalışanların sorumlu olduğu, hata bulmaktan ziyade hatayı önlemeyi, önce insan felsefesine sahip, sonuçtan çok süreç odağında, çalışanların tamamının katılımını ve sürekli iyileşmeyi esas alan, çalışanların memnuniyeti ile birlikte müşterilerin memnuniyetini de hedefleyen yönetim anlayışına ne ad verilir?

Soru 2

Karmaşık bir sosyal sistem içerisinde birlikte çalışan bireyler tarafından değerin, faydalı yeni bir ürünün, hizmetin, fikrin, prosedürün ya da aşamanın oluşturulması sürecine ne ad verilir?

Soru 3

İnsanların, örgütlerin ve toplulukların yaşamlarında ustalık kazanma mekanizmasını ele alan sürece ne ad verilir?

Soru 4

Maliyet, kalite, hizmet ve hız gibi çağdaş performansın araçlarında çarpıcı iyileştirmeler elde etmek için iş süreçlerinin yeniden düşünülmesi ve köklü bir şekilde yeniden tasarlanmasına ne ad verilir?

Soru 5

Türkiye’de sağlık kurumlarındaki görüntüleme sistemlerinin bilgisayar destekli PACS (Picture Archiving and Communication System) sisteme geçilmesiyle birlikte kâğıt tabanlı görüntüleme sisteminin tamamen ortadan kaldırılarak; tıbbi görüntülerin görüntü kalitesini kaybetmeden köklü değişiklik sonucu arşivlenmesine, birden fazla verinin karşılaştırılmasına ve teşhis amaçlı meslektaş paylaşımına izin veren yenilik aşağıdakilerden hangisine güzel bir örnektir?

Soru 6

Türkiye’deki Merkezi Hastane Randevu Sistemi (MHRS) uygulaması aşağıdakilerden hangisine bir örnektir?

Soru 7

İşletmelerin uzmanlık alanlarında olmayan faaliyetlerinde, bu alanda uzmanlaşmış diğer işletmelerin aracılığıyla sağlanmasına olanak veren yönetim stratejisi aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 8

Sağlık kurumlarının dış kaynak kullanmayı tercih etmediği alan aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 9

Bir örgütün üst ve alt yöneticilerinin ortak hedeflerini birlikte belirledikleri, her bireyin temel sorumluluk alanlarını kendisinden beklenen sonuçlar açısından tanımladıkları ve bu ölçekleri üyelerin her birinin katkısını değerlendirmek için kılavuz olarak kullandıkları sürece ne ad verilir?

Soru 10

Üyeleri uzun dönemli ortak bir hedef ve çıkar sebebiyle buluşan, bilgi teknolojisi aracılığı ile işler hakkında iletişim kuran ve koordinasyon sağlayan coğrafi olarak yayılmış örgütlere ne ad verilir?

Soru 11

Kişi ya da kurumların faydalanabileceği para, fon veya sermaye olarak tanımlanan kavram aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 12

I. Sağlık kurumları artışı ve artan talep

II. Sağlık harcamalarının ve ekonomik büyümedeki payının normalleşmesi

III. Sağlık sigortacılığı sisteminde yaşanan gelişmeler

IV. Araştırma ve geliştirme giderleri azalışı

V. Birleşme, kısmi ve bütün satın alma eğiliminin artması

VI. Farklılaşan iş hacmi ve rekabet sonucu kâr marjında azalışı

Yukarıda verilenlere göre aşağıdakilerden hangisinde sağlık kurumlarında finansal yönetimin gelişimini etkileyen faktörler en doğru ve kapsamlı biçimde ifade edilmektedir?

Soru 13

I. Talep göstergelerine uygun olma

II. Anlaşılabilir olma

III. İhtiyaca uygun olma

IV. Tarafsız ve uyumlu olma

V. Zamanında sunulma

VI. Muhasebe işleyişini gösterme

Yukarıda verilenlere göre aşağıdakilerden hangisinde finansal tablolarda yer alan bilgilerin kullanıcılar tarafından anlamlı ve faydalı olmasını sağlamak için finansal tabloların sahip olması gereken özellikler en doğru ve kapsamlı biçimde ifade edilmektedir?

Soru 14

Aşağıdakilerden hangisi, bir bilançonun dönen varlıklar grubunda yer almamaktadır?

Soru 15

I. Sermaye yedekleri

II. Borç ve gider karşılıkları

III. Kâr yedekleri

IV. Alınan sipariş avansları

V. Yeniden değerleme değer artışı

VI. Dönem net kârı veya zararı

Yukarıda verilenlere göre aşağıdakilerden hangisinde öz kaynaklar grubunda yer alan hesaplar en doğru ve kapsamlı biçimde ifade edilmektedir?

Soru 16

Aşağıdakilerden hangisi gelir tablosunda yer alan kalemlerden biri değildir?

Soru 17

İşletmenin yönetimi açısından işletme yöneticileri için bir pusula işlevi gören; işletme faaliyetlerinde etkinlik ve başarı derecesini ölçmede; geleceğe ait planlar hazırlamada, işletme mali durumunu ve performansını, faaliyetlerini ve sonuçlarını kontrol ve değerlendirme süreçlerini tanımlamak için kullanılan kavram aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 18

I. Etkin bir likidite yönetiminin planlanması

II. Yatırım kararlarına dayanak oluşturmak

III. Kaynakların planlanması, tedarik edilmesi ve yönetilmesi

IV. İşletme faaliyetlerinin etkin yürütme derecesinin belirlenmesi

V. Etkin bir stok yönetim politikasının izlenmesi

VI. İşletmenin sunduğu hizmetlerin fiyatlarını karşılaştırma ve belirleme,

Yukarıda verilenlere göre aşağıdakilerden hangisinde genel eğitimin amaçları en doğru ve kapsamlı biçimde ifade edilmektedir?

Soru 19

Sağlık hizmet bedelini sağlanan hizmet kalitesiyle ilişkilendiren ve hizmet sunucuları hem verimlilik hem de etkinlikleri için ödüllendiren bir geri ödeme sistemidir. Bu geri ödeme sistemi, hizmet başına ödeme yöntemine alternatif olarak ortaya çıkmıştır. Bu sistemde geri ödemeler, çeşitli kalite ölçütleri kullanılarak ve genel toplum sağlığı belirlenerek hesaplanmaktadır. Hizmet sunucular hastaneye yeniden yatırılma oranları, olumsuz olaylar, toplum sağlığı, hasta katılımı vb. konuları takip ve rapor etmektedirler. Bu yöntem kapsamında hizmet sunucular, sundukları hizmetlerin ödemesini almak için kanıta dayalı tıp uygulamaları kullanmaya, hastalarla yakından ilgilenmeye, sağlık bilişim sistemlerini güncellemeye ve veri analizini kullanmaya teşvik edilmektedir. Hastalar daha koordineli, daha uygun ve daha etkili bir bakım aldıkları zaman hizmet sunucular ödüllendirilmektedir.

Soru 20

* Sağlık hizmet sunucularına hastanın tanısı göz önüne alınarak geri ödeme yapılmakta

* Temelinde benzer özellikleri olan hastaları sınıflandırılır

* Her hasta grubunun benzer tedavi aldığı ve bu yüzden benzer kaynakları gerektirdiği düşünülür

* Her hasta grubu için kaynak kullanımı tahminle hizmet sunucu için sabit bir tutara dönüştürülür

* Her grupta ağırlık adı verilen bir ödeme oranı bulunur ve ağırlıklar birbirine göre değişir

Aşağıdakilerden hangisi yukarıda kimi nitelikleri verilen ödeme yöntemini ifade etmektedir?

SAĞLIK İŞLETMECİLİĞİ II - Deneme Sınavı - 10