ÖZEL GÜVENLİK MESLEK ETİĞİ - Deneme Sınavı - 4

Teknolojik Belirsizlikler; teknoloji alanındaki
gelişmeler özellikle kâr ve verimliliği ön plana alan
üretim ve hizmet anlayışı sürekli olan gelişmeler ile
pazardaki payını artırmaya çalışmaktadır. Teknoloji
ve yenilikleri takip edemeyen işletmelerde ise bu
durum oldukça zor atlatılan bir dönemdir.
Emek yoğun işlerde, kas gücünün kullanılması
makineleşme ve otomasyon ile seri üretime
geçilmesi, hizmet sektöründe, kamu sektöründe
bilgisayarların devreye girmesi yeni teknolojilerin
kullanılması çalışan insanlar üzerinde ciddi baskılar
yaratmaya başlamıştır. Çalışan grupların yeni
teknolojiyi öğrenememe korkusu, iş kaybetme korkusu
iş streslerini de beraberinde getirmiştir.

Stresin kişisel faktörler içerisinde yer alan bazı noktalarını
ise şöyle değerlendirebiliriz: Kişinin duygusal,
bedensel ve ekonomik durumundan kaynaklanan
dezavantajlı hâli, stresin iş hayatındaki yansımalarıdır.
Ev hâlinde, evlilik sürecinde yaşadığı sıkıntılar, birlikteliğin
bitmesi, sağlık sorunlarının oluşması, çocuklarının
eğitim ve sağlık durumu, büyük ebeveynler ile
yaşanan sıkıntılar kişisel ve duygusal koşullardandır.
Biyolojik ve bedensel doğuştan gelen engellerde
kişilerin iş hayatında diğer sağlık sorunlarını ortaya
çıkarabilir.

Çalışanlara kurumsal kimliği kazandırma, zamanı
iyi kullanma, stresi azaltma, verimliliği yükseltmeye
yönelik stratejik çalışmalar kurumun görevi olmalıdır.
Çalışanların örgütsel stres sonuçlarından daha az etkilenmeleri
ve bireylerin stresle daha kolay başa çıkmalarına
yol gösterecek bazı metotlar şunlardır:
a. Çalışanların rollerinin yeniden tanımlanması,
b. Sosyal destek sağlama,
c. Fazla ve aşırı iş yükünü ortadan kaldırma,
d. İş yeri koşullarını yeniden gözden geçirme,
e. Personelin kararlara katılımını arttırma,
f. Personelin güven duygularını geliştirme,
g. Stresli personele, danışmanlık hizmeti vermek.

Çalışma hayatında yaşanan olumsuzluklar düşünüldüğünde
yapıcı faaliyetlerin ön plana çıkması
koşulların iyileştirilmesi iş hayatının zorluğunu
atlatmayı sağlayacaktır. Verimliliğin artırılmasına
yönelik çalışmalara önem veren işletmeler profesyonel
destek almaktadırlar. Kurum içinde oluşan
işletme körlüğü, kurumun önündeki en büyük
engellerden biridir. Kurum aidiyeti, yapılan işin
etkinliği ve etkililiği açısından oldukça önemlidir.
Profesyonel danışmanlık hizmetleri bu yönüyle kurumların
olmazsa olmazlarındandır.
Bu yönüyle zaman ve stres yönetimindeki çalışmaları
şu şekilde özetleyebiliriz:

1. İnsan kaynakları yönetiminin etkili kullanılması
2. Toplam kalite yönetiminin benimsenmesi
3. Hizmet içi eğitim çalışmalarının yapılması
4. Problem çözme teknikleri eğitimi
5. Zaman ve stres yönetimi eğitimi
6. Gelişen yeni teknoloji eğitimleri
7. Sosyal destek programları

Şeffaflık için sadece davranışların tespit edilebilmesi de yeterli olmayacaktır. Aynı zamanda kurumsal hedeflerin de öngörülebilir olması da gerekmektedir.Doğru Cevap:E

Soruda yer alan düşünce Thomas Hobbes'a aittir.Doğru Cevap:A

Sözü edilen düşünür C şıkkında verilmiştir.Doğru Cevap:C

Gelişen güvenlik anlayışı bu hizmetin sadece devlet tekelinde sürdürülmesine imkan tanımamaktadır.Özel güvenlik hizmetinin tamamıyla kar amaçlı algılanması bu yüzden doğru değildir.Doğru Cevap:D

Kişinin temel hak ve hürriyetlerini sınırlayan siyasal, ekonomik ve sosyal engelleri kaldırmak

Öncüllerde yer alan yetkilerin hepsine özel güvenlik görevlileri sahiptir.

Görev süresi içerisinde herhangi bir nedenle görev yerini terk eden güvenlik görevlileri işveren kişi veya kurum tarafından on beş gün içerisinde valiliğe bildirilmektedir.Doğru Cevap:E

Özel güvenlik görevlisi olabilmek için 18 yaşı doldurmuş olmak gerekir.Silahlı olarak görev yapanlar için en az lise mezunu olmak gerekir.Kasten işlenen suçlarda bir yıl veya daha fazla süreyle mahkum olmamak gerekir.Doğru Cevap:A

Derinleşen Güvenlik Kavramı Basamakları şunlardır:

Ekonomi bu basamaklardan biri değildir. Doğru cevap D'dir.

Temiz çevre hakkı üçüncü kuşak insan hakları içerisinde değerlendirilirken, II,III ve IV. maddelerde verilenler birinci kuşak insan hakları içerisinde değerlendirilmektedir.

Özel güvenlik görevlisi olabilmek için aranan şartlar arasında taksirle suç işlememiş olmak aranmaz.Doğru Cevap:E

Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine,Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine,özel hayata ve hayatın gizli alanına ve cinsel dokunulmazlığa karşı suçlar ile uyuşturucu veya uyarıcı madde suçları, zimmet, irtikâp,rüşvet, hırsızlık,dolandırıcılık, sahtecilik,güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan mal varlığıdeğerlerini aklama, kaçakçılık ve fuhuş suçlarından mahkûm olmamak özel güvenlik olabilmek için aranan şartlardandır.Doğru Cevap:E

Özel güvenlik görevlileri greve katılamaz.Özel güvenlik görevlileri lokavt nedeniyle işten uzaklaştırılamazlar.Doğru Cevap:B

Güvenlik hizmetlerinde uyulması gereken kurallar önem arz ettiği gibi kaçınılması gereken bazı durum ve davranışlar da bulunmaktadır.Özel güvenlik görevlileri görevleri esnasında çevrelerindeki olaylara duyarsız kalmamalı,gizlilik içeren konularda durumun hassasiyetini göz önünde bulundurarak hareket etmeli, sahip oldukları silah ve teçhizatlara özenli davranmalı ve uygunsuz kullanmamalıdırlar. Bunların yanında güvenlik görevlileri sosyal ağlarda yaptıkları paylaşımlara da dikkat etmeli ve iletişimde oldukları kişilerin tehlike arz eden kişiler olup olmadığı hususunda dikkatli davranmalıdırlar.Doğru Cevap:E

Zamanla ilgili pek çok tanım yapılmıştır. Bun­lardan bazıları aşağıda verilmiştir:

Newton’a göre “Zaman, tek yönde durmaksızın akar”.

Einstein’a göre ise “Zaman olayları oluşuna göre sıralayan ve olaylara anlam veren bir boyuttur.”

 “Zaman, olayların geçmişten bugüne gelip gele­ceğe doğru birbirini takip eden kesintisiz bir süreç­tir.”

“Zaman, insan yaşamının yerine göre uzun ya da kısa süreli, yinelenmesi olanaksız, başlangıcı ve sonu belli, sa­atle ölçülebilen bir bölümüdür.”

“Zaman, art arda dizilmiş olayların ve olguların algılanmasıdır. Zaman olayları ölçebildiğimiz bir süreçtir.”

Zamanla ilgili pek çok tanım yapılmıştır. Bun­lardan bazıları aşağıda verilmiştir:

Newton’a göre “Zaman, tek yönde durmaksızın akar”.

Einstein’a göre ise “Zaman olayları oluşuna göre sıralayan ve olaylara anlam veren bir boyuttur.”

 “Zaman, olayların geçmişten bugüne gelip gele­ceğe doğru birbirini takip eden kesintisiz bir süreç­tir.”

“Zaman, insan yaşamının yerine göre uzun ya da kısa süreli, yinelenmesi olanaksız, başlangıcı ve sonu belli, sa­atle ölçülebilen bir bölümüdür.”

“Zaman, art arda dizilmiş olayların ve olguların algılanmasıdır. Zaman olayları ölçebildiğimiz bir süreçtir.”