Özel Güvenlik Görevlilerinin Zararlarının Tazmini
İstihdam edilen kişi veya kişilerin mesleklerinin icrası sırasında görevleri sebebiyle, görevli oldukları süre içerisinde uğradıkları zarara ne ad verilir?
Mesleki zarar
Kanun koyucu, özel güvenlik görevlilerinin mesleki zarara uğramaları hâlinde kendilerine tazminat ödenmesine yönelik kurallara hangi kanunun kaçıncı maddesinde yer verilmiştir?
5188 sayılı Kanun’un 15. Maddesi
5188 sayılı Kanun’un 15. Maddesinde özel güvenlik görevlilerinin mesleki zararları kaç ihtimale göre ortaya çıkabilir?
Üç
Özel güvenlik görevlilerinin görev sırasında bedensel bütünlüğünde meydana gelen zararın tazmininde, ilk olarak özel güvenlik görevlisi ile istihdam eden işveren arasında hangi ölçüt esas alınır?
İş sözleşmesi
Görevi sırasında X-ray cihazından geçirilen bir paketin patlaması nedeniyle yaralanan bir özel güvenlik görevlisinin uğradığı zarar, hangi kanunlara göre kendisine ödenir?
5188 sayılı Kanun ve 4857 sayılı İş Kanunu
2330 sayılı Kanun, kimler için uygulanan bir Kanun’dur?
Kolluk görevlileri
5180 sayılı Kanun’un 15. Maddesinin son fıkrası, nerede çalışan özel güvenlik görevlilerinin zararlarının tazmininde, kolluk görevlilerine uygulanan 2330 sayılı Kanun hükümlerini
esas almıştır?
Kamuda
2330 sayılı Kanun, kolluk faaliyetlerini yürüten görevlilerin bu faaliyetler sırasında hangi hallerde kendilerine ödenecek tazminatın belirlenmesine yöneliktir?
Yaralanma, meslek hastalığı
Kamu kurum ve kuruluşlarında görevli özel güvenlik görevlilerinin mesleki zararları nedeniyle hangi kanunun uygulanması, 5188 sayılı Kanun’un tercihidir?
2330 sayılı Kanun’un
Kamu kurum ve kuruluşlarında görevli özel güvenlik görevlilerinin mesleki zararları nedeniyle 2330 sayılı Kanun’un uygulanması, hangi kanunun tercihidir?
5188 sayılı Kanun’un
5188 sayılı Kanun’un kaçıncı maddesinin iyi analiz edilerek
öncelikle özel güvenlik görevlisinin kamu kurum ve kuruluşunda çalışıp çalışmadığı tespit edilmelidir?
15. Maddesinin
Özel güvenlik görevlilerinin yaralanması, engelli hâle gelmesi
ve ölmesi durumu ihtimallerini açıklayan ifade nasıl tanımlanır?
Mesleki zararı doğuran ve zararların tazmini sağlayan ihtimaller
Koruma ve güvenliği sağlamak üzere kişileri duyarlı kapıdan geçirme, kişilerin üstlerini dedektörle arama, eşyaları X-ray cihazından geçirme yetkilerine sahip özel güvenlik görevlileri hangi durumla karşı karşıyadır?
Mesleki risk
Yaralanan, engelli hâle gelen veya ölen bir özel güvenlik görevlisine veya mirasçılarına hangi kanuna dayalı olarak tazminat ödenir?
5188 sayılı Kanun
5188 sayılı Kanun’un 15. Maddesinde özel bir düzenlemeye
yer verilmiştir. Buna göre; özel güvenlik görevlisinin zararının tazmini için mutlaka hangi koşulun olması gerekmektedir?
Özel güvenlik görevlisinin görevi sırasında olması
Özel güvenlik görevlisi, görevi alanı dışında ve görevli olmadığı bir zamanda herhangi bir zarara uğrarsa 5188 sayılı Kanun kapsamında hangi hakka sahip olamayacaktır?
Tazminat hakkı
Özel güvenlik görevlilerinin mesleki zararlarının tazmininde hangi koşulların bir arada olması hâlinde tazminat alma hakları doğmaktadır?
Özel güvenlik görevlilerinin mesleki zararı ile zararın görev alanı içerisinde ve görev sırasında gerçekleşmesi
Özel güvenlik görevlisinin hak ettiği tazminat miktarı genel hükümlere göre daha yüksek ise neye dayanılarak ödenen tazminat mahsup edilecektir?
İş sözleşmesine veya toplu iş sözleşmesine
Yaralanan, engelli hâle gelen özel güvenlik görevlilerine veya
ölen özel güvenlik görevlilerinin kanunî mirasçılarına hangi ölçüt dikkate alınarak ödeme yapılır?
İş sözleşmesi, toplu iş sözleşmesi
veya 2330 sayılı Nakdi Tazminat ve Aylık Bağlanması Hakkında Kanun hükümlerinde
belirtilen tazminat miktarlarından hangisi yüksek ise o miktar ödenir.
Özel güvenlik görevlisinin işyerinde kolunun kırılması ne olarak tanımlanır?
Mesleki zarar