Aof Panel

Soru 1

I. Biyolojik geri besleme

II. Düzenli tatil

III. Tutarsız harcama

IV. Hobiler bulma

Soru 2

• Örgütsel sorunları çözmekte inisiyatif alsınlar
diye kişilere yetki, fırsat ve güdülenme
vermektir.

• Temel amacı, kararların daha yetkin ellerden çıkmasını sağlamaktır.

Soru 3

I. Amaçlar

II. Değişim

III. Kararlar

IV. Hiyerarşi

Soru 4

• Bireyler arası vatandaşlık davranışlarına bir örnektir.

• Bir çalışanın bir başka çalışana bire bir,
doğrudan ve bilerek yardım etmeyi amaçlayan davranışlarda bulunması
anlamına gelir.

Soru 5

I. İnsan kaynakları

II. Örgütün bilişim sistemi

III. Fiziksel sistemler

IV. Örgüt dışı kaynaklar

Soru 6

İnsanların dünyaya bakış açısını, olayları ve bireyleri algılama biçimini belirleyen örgütsel olguya ne ad verilir?

Soru 7

Çalışanın iş tanımında belirtilen ve örgüt kaynaklarının örgütün ürettiği ürünlere ve hizmetlere dönüştürülmesine doğrudan katkı sağlayan çalışan davranışlarına ne ad verilir?

Soru 8

Aşağıdakilerden hangisi iş tatminini etkileyen örgütsel etkenlerden biridir?

Soru 9

I. Artan uzmanlaşma

II. Fiziksel ortam

III. Bağımsızlık

IV. Farklı beklentiler

Soru 10

Aşağıdakilerden hangisi çatışmaların büyüme olasılığını artıran faktörler arasında yer almaz?

Soru 11

Bir toplu pazarlık sürecinin sonunda işçi sendikası istediğinden daha az bir zam oranı elde edebilmiştir. İşveren ise vermek istemediği halde yılda bir kere eğitim yardımı vermeyi taahhüt etmiştir.

Soru 12

A ve B kişilik karakteristikleri ile ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi doğrudur?

Soru 13

Aşağıdakilerden hangisi stresin birey üzerindeki fizyolojik sonuçlarından biridir?

Soru 14

Ahmet Bey bulunduğu örgütte örgütün diğer üyeleri ve dış çevre için önem taşıyan bilgilere görece kolay veya erken erişebilmektedir. Bu örgütte enformasyon akışı üzerinde denetimi bulunmaktadır.

Soru 15

Piyasaların geleceğini, yasal düzenlemelerin nasıl şekilleneceğini, gerek duyulan hammaddenin gelecekte bulunup bulunamayacağını öngörebilen strateji koşulu aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 16

Aslı Hanım çalıştığı örgütte kendisinden bazı kritik bilgilerin saklandığını, kendisiyle iletişimin sağlıklı kurulmadığını düşünmektedir.

Soru 17

Bilgi teknolojileri sayesinde gelişen yeni örgüt yapıları aşağıdakilerden hangisinde birlikte ve doğru olarak verilmiştir?

Soru 18

Hassas, esnek, hayalci ve meraklı özellikleri olan kişilik boyutu aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 19

Aşağıdakilerden hangisi çatışma yönetiminde ''kazan-kazan'' durumu taktiklerinden biridir?

Soru 20

-------, bireyin kendini yaşadığı topluma ait hissetmemesi ve bulunduğu topluma ve kültüre düşman izole bir hayat sürmesine neden olur.