HİT301U
KURUM İÇİ HALKLA İLİŞKİLER
3. Ünite
Soru 1
Değerler, normlar, semboller, dil, hikayeler, mitler, seremoniler ve törenler, ...................................... temel öğeleridir.
Yukarıdaki cümlede boş bırakılan yeri aşağıdakilerden hangisi doğru olarak tamamlar?
Soru 2
Aşağıdakilerden hangisi, bir grup tarafından paylaşılan tutumlar, inançlar, gelenekler, değerler ve pratikler bütünü olarak tanımlanır?
Soru 3
Aşağıdaki kurum kültürü boyutlarından hangisi; örgüt çalışanlarının sahip olduğu özgürlük, bağımsızlık ve sorumluluk derecesi olarak ele alınır?
Soru 4
Aşağıdaki kurum kültürü boyutlarından hangisi çalışanların girişkenliğe, yeniliklere açık olmaya ve risk amaya ne kadar teşvik edildiklerini gösterir?
Soru 5
Aşağıdakilerden hangisi kurum kültürünün özelliklerinden biri değildir?
Soru 6
Aşağıdaki kurum kültürü öğelerinden hangisi genel olarak kuruma ait temel amaçları, idealleri ve standartları yansıtmaktadır?
Soru 7
Kurum kültürü türlerinden olan rakip değerler çerçevesi modelinde hangi kültür türü içe odaklanmıştır ve istikrarlı, yapılandırılmış ve iyi koordine edilmiş kurumlarda görülür?
Soru 8
Örgüt kültürü sınıflandırmasına göre aşağıdaki kültür türlerinden hangisi genellikle tipik olarak küçük, hızla gelişen ve gelişimci kurumlarda görülür?
Soru 9
Amerikalı sosyolog Talcot Parsons tarafından kültürel değerlerin incelenmesiyle ortaya çıkan AGIL modelinde aşağıdaki fonksiyonlardan hangisi yer almaz?
Soru 10
Güçlü kurumlarda aşağıdakilerden hangisi, kurum başarısını artıracak işlevler arasında yer alır?
Soru 11
Kuruma ait inanç ve değerler sisteminin oluşturulması ve benimsenmesi hangi kapsamda ele alınmaktadır?
Soru 12
Bir grup tarafından paylaşılan tutumlar, inançlar, gelenekler, değerler ve pratikler bütünü olarak tanımlanan kavrama ne denir?
Soru 13
Antropolojik açıdan kültürün en yaygın tanımı kim tarafından yapılmıştır?
Soru 14
Kurumiçi iletişim, halkla ilişkiler ve iletişim yönetimi en hızlı gelişen uzmanlıklar arasında yer almıştır ve 1990’larda yükselen bu alanlara olan merak önce hangi ülkede başlamıştır?
Soru 15
Shein bir grup kültürünün kaç düzeyde çalışabileceğini önermiştir?
Soru 16
*Örgüt çalışanlarının sahip olduğu özgürlük, bağımsızlık ve sorumluluk derecesine ne denir?
Soru 17
Kurumun geçmişinden ya da dinlenen, tanık olunan ve kurum için bir anlam ifade eden olaylara ne denir?
Soru 18
............. dışa odaklıdır, esnek, yenilikçi, dinamik ve girişimci kurumlarda görülür. Boş bırakılan yere aşağıdaki kavramlardan hangisi gelmelidir?
Soru 19
AGIL Modeli'ni kim geliştirmiştir?
Soru 20
Sağlıklı bir kurum kültürü oluşturabilmek için, tüm çalışanlara eşit davranılmasının yanı sıra nasıl bir iletişim gerçekleştirilmelidir?