İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ

Protokol, ILO'nun sözleşmeyle aynı numarayı taşıyıp aynı nitelikte olup onu tamamlayıp onaylayan uygulama aracıdır.

İş sağlığı ve güvenliği sözleşmesi ve tavsiye kararı, ILO'nun  "İş sağlığı ve güvenliğini temel ilke ve kuralları" işlevsel düzenlemeleri sınıfında yer alır.

Ulusal iş sağlığı ve güvenliği sistemi, ulusal politikayı ve programları uygulamak için görev yapan ILO'nun temel altyapısıdır.

Sağlık sigortası temini, ulusal sağlık hizmetlerinin işlevlerinden biri değildir.

İşe girişte yapılan sağlık kontrolü,  iş sağlığı hizmetinin işçilerin sağlık gözetimi maddesine ait bir uygulamadır.

Hijyen sözleşmesi ve tavsiye kararı, ticaret ve büro işlerinde işçilerin sağlığını ve iyilik halini korumak için alınacak önlemleri belirleyen sözleşme ve tavsiye kararıdır.

AB iş sağlığı ve güvenliği mevzuatının temel düzenleme araçları direktiflerdir.

İLO'nun ilke ve kurallarının belirlenmesinde temel araç olan ve uluslararası antlaşma niteliğinde bulunan, ulusal politikaya yol gösteren ve ilgili ülkeyi bağlayan uygulama aracı "Sözleşme" olarak tanımlanmaktadır. Cevap "B" olmaktadır.

Sözleşme ile eşzamanlı çıkarılan, onaylanması gerekmeyen, bağlayıcı olmayan, ilke ve kuralların nasıl uygulanacağını açıklayan ve sözleşmeyi tamamlayan araç "Tavsiye kararı" olarak tanımlanmaktadır. Cevap "B" olmaktadır.

Ulusal politikayı uygulamak için görev yapan hukuki, yönetsel, örgütsel, bilimsel ve teknik altyapılar ve aralarındaki ilişkiler bütününü tanımlayan kavram; Ulusal iş sağlığı ve güvenliği sistemidir. Cevap "A" olmaktadır.

AB'nin iş sağlığı ve güvenliği alanında temel düzenleme araçları direktiflerdir. Cevap"B" olmaktadır.

Karar, düzenlediği konuda hedef tarafı bağlayan bir metindir. Cevap "C" olmaktadır.

AB'nin iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili mevzuatının hukuki araçlarından olup: "Belirlenen ilke ve kurallara ulusal mevzuata yansıtılmadan uyulması istendiğinde çıkarılan, üyeler için bağlayıcı olan ve doğrudan uygulanan düzenleme" Tüzük olarak tanımlanmaktadır. Cevap "E" olmaktadır.

Kanun; AB'nin iş sağlığı ve güvenliği mevzuatının hukuki araçları arasında yer almamaktadır. Cevap "D" olmaktadır.