Aof Panel

Soru 1

Kelime anlamı itibariyle “yeni başlayan küçük bir iş” olarak tanımlanan startup,

I. Az kişilik ekip ve kaynak ile yüksek verimlilikle çalışan

II. Girdiği pazarda kısa süreliğine de olsa tekel yapısı oluşturan

III. Riskli ancak yüksek büyüme potansiyeline sahip

Özelliklerinden hangilerini taşımaktadır?

Soru 2

Aşağıdakilerden hangisi yeniliğe dayalı startup girişimciliğin temel özellikleri arasında yer almaktadır?

Soru 3

Aşağıdakilerden hangisi startupların özellikleri arasında yer almaz?

Soru 4

I. Kurumsal Şirketler

II. Üniversiteler

III. Destek kuruluşları (KOSGEB, TÜBİTAK, Sanayi Bakanlığı, vb.)

IV. Hizmet sağlayıcılar

Verilen kurum ve kuruluşlardan hangileri Startuplar etrafında oluşan ekosistemin bileşenleri arasında sayılabilir?

Soru 5

Startupı geleneksel girişimlerden ayıran en önemli özelliklerinden biri olan ve genel itibariyle bir işin kimler tarafından, hangi kaynaklar kullanılarak, hangi yol ve yöntemlerle ve hangi gelir ve rekabet stratejileriyle gerçekleştirileceğini açıklayan stratejik plan aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 6

Ebay, Gittigidiyor, Sahibinden, N11 gibi girişimlerin örnek olarak sayılabileceği, en temel özelliği kendi bünyelerinde herhangi bir ürün ya da hizmet bulundurmadan sadece alıcı ve satıcıyı buluşturmaya yönelik aracılık hizmeti sunmak olan startup iş modeli aşağıdakilerden hangisidir?

Soru 7

Yetkinlik; kişinin işteki rolü ile sorumluluklarının önemli bölümünü etkileyen, işteki performansı ile bağlantılı, kabul edilen standartlarla ölçülebilen, eğitim ve gelişim yolu ile ilerletebilen bilgi, beceri ve özellik gruplarıdır.

Buna göre, kişinin sürekli olarak düşündüğü veya istediği şeyleri ifade eden, kişiyi belirli faaliyetlere veya hedeflere sürükleyen, yönlendiren ve diğer seçenekleri tercih etmesini sağlayan davranışlar, yetkinliği oluşturan karakteristik özelliklerden hangisidir?

Soru 8

Yenilik temelli girişimlerin doğası gereği birden fazla disiplini içeren işletme yetkinliklerine kurucu ortakların hâkim olması gerekir. Buna göre;

I. Yenilikçi mühendislik, yöntem ve teknoloji yönetimi becerisi,

II. Yeni ve gelişen iş ve teslim modellerine ilişkin bilgi ve becerisi,

III. Geleneksel satış yaklaşımlarına ilişkin bilgi ve becerisi,

Yetkinliklerinden hangilerine kurucu ortakların sahip olması gerekir?

Soru 9

Kurum veya örgüt kültürü, bir grup insan tarafından paylaşılan anlayışlar ve anlamlar bütünüdür. Buna göre bir işletmede veya herhangi bir yapı içerisinde ekibin beklenen fonksiyonları yerine getirememesi ve yapının planlandığı gibi işlememesinin temel nedenlerinden değildir?

Soru 10

Bir Startup için organizasyon yapısını planlarken insan kaynağı açısından dikkate alınması gereken dört özellik bulunmaktadır. Aşağıdakilerden hangisi bu özelliklerden biridir?

Soru 11

Kullandığı teknoloji ve/veya iş modeli eliyle girdiği pazarda kısa süreliğine de olsa tekel yapısı oluşturan, az kişilik ekip ve kaynak ile yüksek verimlilikle çalışan, riskli ancak yüksek büyüme potansiyeline sahip yenilik temelli girişimlere ne ad verilir?

Soru 12

Aşağıdakilerden hangisi Satartupların özelliklerinden birisi değildir?

Soru 13

Aşağıdakilerden hangisi Startupların etrafında oluşan ekosistemin bileşenleri arasında ki kurum ve kuruluşlar birisi sayılamaz?

Soru 14

“Bireylerin sahip oldukları eşyalar, bilgiler, tecrübeler gibi değiş tokuş edilebilecek tüm varlıklarını başkalarıyla paylaşarak ekonomik katma değer yaratmasına dayanır. Startuplar, oluşturdukları dijital platformlar aracılığıyla bireylerin bu değiş tokuşu gerçekleştirmesini mümkün kılar. En bilinen örnekleri UBER, AirBnB ve Lyft gibi Startuplardır.” Bu ifadeyle göre Startup İş Modellerinden hangisi tanımlanmaktadır.

Soru 15

Aşağıdakilerden hangisi bir yenilik odaklı girişimin kurucu ortaklarının sahip olması gereken yetkinliklerden birisi değildir?

Soru 16

Aşağıdakilerden hangisi, Müller (2019) tarafından geliştirilen Startupın ihtiyaç duyduğu yetkinlik setinin öğelerinden birisi değildir?

Soru 17

Aşağıdakilerden hangisi, yenilik temelli girişimlerin doğası gereği birden fazla disiplini içeren işletme yetkinliklerine kurucu ortakların hakim olması gereken özelliklerden birisi değildir?

Soru 18

Aşağıdakilerden hangisi, Startup kurucu ekibin oluşturulmasında birinci önceliğidir?

Soru 19

Aşağıdakilerden hangisi, Bir işletme de dahil olmak üzere herhangi bir yapı içerisinde ekibin beklenen fonksiyonları yerine getirememesi ve planlandığı gibi işlememesinin beş temel nedenlerinden birisi değildir?

Soru 20

Geniş kapsamlı olmalı

Çalışma gruplarına odaklanmalı

Çok yönlü olmalı işbirliğine dayanmalı

Kariyer gelişimi sağlamalı

Nitel veriye dayalı promosyon sistemi olmalı

Yukarıda sıralanan özellikler, Startup insan kaynakları yönetiminin yenilik merkezli tasarımın alt bileşnlerindem hangisinin açıklamasıdır?

İNSAN KAYNAKLARINDA GÜNCEL YAKLAŞIMLAR