ULİ304U
DIŞ POLİTİKA ANALİZİ
2. Ünite
Soru 1
Dış politika analizi yapılırken liderlerin kişisel özelliklerinin de incelenmesinin nedeni ne olabilir?
Soru 2
Hermann, liderleri incelerken yaptığı çalışmada liderlerin hangi karakteristik özelliğinden yararlanmamıştır ?
Soru 3
Aşağıdakilerden hangileri liderler hakkında yapılan çalışmaların içerdiği araçlardandır? I. Liderlerin motivasyonuII. Karar alma konusundaki yaklaşımlarıIII. Dünya görüşleri
Soru 4
Aşağıdaki karar alıcıların özelliklerinden hangileri Synder, Bruck ve Sapin’in Dış Politikada Karar Alma isimli eserinde üzerinde durulan özelliklerdendir?I. Karar alıcının etnik kimliğiII. Karar alıcının değerleriIII. Karar alıcının tutumlarıIV. Karar alıcının mizacı
Soru 5
Siyaset Bilimi ve uluslararası ilişkiler disiplinindeki yaklaşım içim aşağıdakilerden hangisi doğrudur?
Soru 6
Aşağıdakilerden hangi/hangileri Hermann’a göre dış politika üzerinde etkili olan lider bireysel özelliklerindendir?I. Liderin inançlarıII. Karar yöntemleriIII. KültürüIV. Gelir seviyesi
Soru 7
Aşağıdakilerden hangileri Hermann’ın tanımladığı saldırgan lider özelliklerindendir? I. Kavramsal derinlikleri düşüktürII. Ulus merkezlidirlerIII. Güç sahibi olmaya önem vermezler
Soru 8
Aşağıdakilerden hangisi Hermann’ın tanımladığı uzlaştırıcı lider özelliklerinden biridir?
Soru 9
Aşağıdaki seçeneklerin hangisi 1950’lerden önceki dış politika analizinin özellikleri arasında yer almaktadır?
Soru 10
Aşağıdaki seçeneklerin hangisinde operasyonel kod analizini geliştiren kişi doğru olarak verilmiştir?
Soru 11
Yanlış algılama ile ilgili en etkili çalışmayı yapan kişi aşağıda seçeneklerde verilen isimlerden hangisidir?
Soru 12
Bireyin inanç sistemi ile ilgili aşağıdakilerden hangisi söylenemez?
Soru 13
Alexander George operasyonel kod analizini hangi yapılarda ve kaç soru ile incelemiştir?
Soru 14
Hangi yıldan önce dış politika analizleri daha ziyade tanımlayıcı, politika kaynaklı
ve teorik olmak yerine yorumlayıcıydı denebilir.
ve teorik olmak yerine yorumlayıcıydı denebilir.
Soru 15
Psikoloji anlayışını Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler
disiplinine dahil eden en etkili eseri kim sunmuştur.
disiplinine dahil eden en etkili eseri kim sunmuştur.
Soru 16
Literatüre baktığımızda, lider kişilik ve karakter analizinin yöntemsel bir değişim sürecinden doğduğunu görebiliriz. Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler disiplinindeki normatif yaklaşım ve nitel (kalitatif) araştırma yöntemleri, hangi yıllardan itibaren yerini, ampirik yaklaşıma ve nicel (kantitatif) yöntemlere bırakmaya başlamıştır.
Soru 17
Liderin birey olarak incelenmesinde ve kişilik analizinde literatüre önemli katkılarda bulunmuş çalışmayı yapan yazar hangisidir.
Soru 18
Karar alıcının karşılaşılan problemin çözümünde kullandığı yol,
onun, problemin içeriğini algılayışından kaynaklanmaktadır. Bu algının özünde
de kişinin inançları yer alır. İnançlar, aktörlerin stratejik ve taktiksel seçimlerini
etkileyen normları, standartları ve ilkeleri sağlamaktadır. Bu anlayışa ve inanç sistemlerine, ne adı verilmiştir.
onun, problemin içeriğini algılayışından kaynaklanmaktadır. Bu algının özünde
de kişinin inançları yer alır. İnançlar, aktörlerin stratejik ve taktiksel seçimlerini
etkileyen normları, standartları ve ilkeleri sağlamaktadır. Bu anlayışa ve inanç sistemlerine, ne adı verilmiştir.
Soru 19
Karar alıcıların içinde bulundukları şartlar altında, birçok bileşenin, olgunun
bulunduğu karmaşık bir ortamda dış politika kararlarına ulaşırken bir anlamda
onların sorunlarını çözen, basit, kısayollar olarak tanımlanmakta olan teori hangisidir.
bulunduğu karmaşık bir ortamda dış politika kararlarına ulaşırken bir anlamda
onların sorunlarını çözen, basit, kısayollar olarak tanımlanmakta olan teori hangisidir.
Soru 20
Liderlerin taşıdığı bu önemli role bağlı olarak çıkarılan üçüncü bulgu ise liderlerin taşıdığı yanlış algıların savaşların çıkmasındaki büyük etkisidir. Bu durum
dört farklı şekilde gözlemlenebilir, aşağıdakilerden hangisi bu gözlemlerden birisi değildir.
dört farklı şekilde gözlemlenebilir, aşağıdakilerden hangisi bu gözlemlerden birisi değildir.