aofsorular.com
HUK301U

BİREYSEL İŞ HUKUKU

2018-2019 Dönem Sonu Sınavı T7A-2-7
Soru 1

Aşağıdakilerden hangisi toplu iş hukukunun konuları arasında yer almaz?

Soru 2

Aşağıdakilerden hangisi çalışma süresinden sayılan hâllerden biri değildir?

Soru 3
İşverenler çalıştırmakla yükümlü oldukları engelli ve eski hükümlüleri ------- aracılığıyla sağlarlar.
Soru 4

Çocuk ve Genç İşçilerin Çalıştırılma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmeliğe göre; çocuk ve genç işçilerin hafta tatili izinleri kesintisiz en az kaç saat olmak zorundadır?

Soru 5
I. İş sözleşmesi İş Kanunu m. 25/I'de belirtilen sağlık sebepleri nedeniyle işverence feshedilen işçi

II. İş sözleşmesi muvazzaf askerlik sebebiyle feshedilen işçi

Soru 6

I. Yönetim hakkının sahibidir.

II. Hukuki, idari ve cezai sorumlulukların
muhatabıdır.

III. Şirket, dernek, vakıf gibi özel hukuk
tüzel kişileri işveren olamaz.



İşveren ile ilgili yukarıdaki ifadelerden hangileri doğrudur?

Soru 7

X işyerinde beş yıldır çalışmakta olan bir işçinin bildirimli fesih ile sözleşmesi feshedilmek istendiğinde bildirim süresi kaç haftadır?

Soru 8

Aşağıdakilerden hangisi fesih için geçerli bir sebep oluşturmaz?

Soru 9

İhbar tazminatıyla ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?

Soru 10

4857 sayılı İş Kanunu'na göre; iş güvencesi tazminatının üst sınırı aşağıdakilerden hangisidir?



Soru 11

Evlilik nedeniyle iş sözleşmesini feshetmek isteyen kadın işçinin kıdem tazminatına hak kazanabilmesi için, iş sözleşmesini evlenme tarihinden itibaren en geç kaç yıl içinde sonlandırması gerekir?

Soru 12

Kıdem tazminatıyla ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?

Soru 13

İş sözleşmesi sona eren işçinin kıdem tazminatını talep hakkı kaç yıllık zamanaşımı süresine tâbidir?

Soru 14

Turizm sektöründe faaliyet gösteren bir işyerinde toplu iş sözleşmesiyle kararlaştırılabilecek denkleştirme süresi en çok kaç aydır?

Soru 15

4857 sayılı İş Kanunu'na göre; telafi çalışmaları günde en çok kaç saat yapılabilir?

Soru 16

Y işyerinde altı yıldır çalışmakta olan 60 yaşındaki bir işçinin yıllık ücretli izin süresi en az kaç gündür?

Soru 17

4857 sayılı İş Kanunu'na göre; doğum izni biten kadın işçiye isteği halinde en çok kaç aya kadar ücretsiz izin verilir?

Soru 18

İş Kanunu'na göre; bir yaşından küçük çocuğu olan kadın işçilerin çocuğunu emzirmesi için kendilerine verilecek süt izni günde toplam kaç saattir?

Soru 19

İş Kanunu'nun 30. maddesine göre; işverenler, 50 veya daha fazla işçi çalıştırdıkları özel sektör işyerlerinde yüzde 3 engelli, kamu işyerlerinde ise yüzde ------- engelli ve yüzde ------- eski hükümlü işçiyi çalıştırmakla yükümlüdür.



Yukarıdaki cümlede boş bırakılan yerleri aşağıdakilerden hangisi sırasıyla ve doğru olarak tamamlar?

Soru 20

İşveren tarafından işçinin yaptığı işten duyulan memnuniyeti ya da işçi-işveren bağlılığını göstermek için yılbaşı, evlenme gibi bazı özel nedenlerle verilen ek ücrete ne ad verilir?